<p
style="margin-right: 2.3pt;margin-left: 49.2pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 16.8px;text-indent: -21.1pt;text-align: center;"><span
style="font-weight: bold;font-size: 26.0pt;">소방청</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-weight: bold;font-size: 26.0pt;">, </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 26.0pt;">행정관리역량 </span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-weight: bold;font-size: 26.0pt;">‘</span><span
style="font-weight: bold;font-size: 26.0pt;">우수</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-weight: bold;font-size: 26.0pt;">’ </span><span style="font-weight: bold;font-size: 26.0pt;">기관 선정</span></p>
<p
style="margin-right: 2.3pt;margin-left: 49.2pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 16.8px;text-indent: -21.1pt;text-align: center;"><span style="font-weight: bold;font-size: 26.0pt;"><br /></span></p>
<p
style="margin-right: 2.3pt;margin-left: 49.2pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 16.8px;text-indent: -21.1pt;text-align: center;"><span style="font-weight: bold;font-size: 26.0pt;"><br /></span></p>
<p style="margin-right: 2.3pt;margin-left: 49.2pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);text-indent: -21.1pt;text-align: center;"><br /></p>
<p
style="margin-right: 2.3pt;margin-left: 49.2pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);text-indent: -21.1pt;text-align: center;"><span
style="letter-spacing: -0.5pt;font-size: 14.0pt;">-</span><span
style="letter-spacing: -0.8pt;font-size: 14.0pt;">‘22</span><span
style="letter-spacing: -0.8pt;font-size: 14.0pt;">년 정부업무평가 행정관리역량 부문 차관급 기관 중 </span><span
style="letter-spacing: -0.8pt;font-size: 14.0pt;">1</span><span style="letter-spacing: -0.8pt;font-size: 14.0pt;">위로 우수기관 선정</span></p>
<div style="color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);"></div>
<p
style="margin-right: 2.3pt;margin-left: 49.2pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);text-indent: -21.1pt;text-align: center;"><span
style="letter-spacing: -0.5pt;font-size: 14.0pt;">- </span><span
style="letter-spacing: -0.8pt;font-size: 14.0pt;">소방청 </span><span
style="letter-spacing: -0.8pt;font-size: 14.0pt;">“2017</span><span style="letter-spacing: -0.8pt;font-size: 14.0pt;">년 개청 이후 육상재난총괄기관으로 거듭나기 위한 노력의 결과</span></p>
<p
style="margin-right: 2.3pt;margin-left: 49.2pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);text-indent: -21.1pt;text-align: center;"><span style="letter-spacing: -0.8pt;font-size: 14.0pt;"><br /></span></p>
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">“4</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">년 연속 우수기관 선정</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">, </span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">차관급 기관 중 </span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">1</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">위로 국무총리 표창 수상</span><span style="letter-spacing: -0.3pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">!”</span></p>
<p
style="margin-top: 15.0pt;margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">제</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">228</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">차 정부업무평가위원회에서 의결된</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;color: rgb(255,0,0);"> </span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">2022</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">년 행정관리역량 부문 중앙행정기관 성과관리</span><span
style="font-size: 14.0pt;"> </span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 14.0pt;">및 자체평가 운영실태 점검 결과 </span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">소방청</span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">(</span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">청장 남화영</span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">)</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">이 이루어낸 </span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">성과</span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 14.0pt;">다</span><span style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 14.0pt;">.</span></p>
<p
style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;">※ </span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">차관급 기관</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">(21</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">개</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">) </span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">중 우수기관</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">(6</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">개</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">), </span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">보통기관</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">(11</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">개</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">), </span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">미흡기관</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">(4</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">개</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">)</span><span style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 12.0pt;">로 상대평가</span></p>
<p
style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="font-size: 14.0pt;"></span><span
style="font-size: 14.0pt;">행정관리역량 자체평가는</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">「</span><span
style="font-size: 14.0pt;">정부업무평가 기본법</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">」</span><span
style="font-size: 14.0pt;">에 따라 행정안전부와 </span><span
style="letter-spacing: -0.1pt;font-size: 14.0pt;">인사혁신처에서 공동으로 마련한 </span><span
style="letter-spacing: -0.1pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">조직</span><span
style="letter-spacing: -0.1pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: -0.1pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">인사</span><span
style="letter-spacing: -0.1pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: -0.1pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">정보화 지표</span><span
style="letter-spacing: -0.1pt;font-size: 14.0pt;">를 바탕으로 기관 스스로 평가하고</span><span
style="letter-spacing: -0.1pt;font-size: 14.0pt;">, </span><span
style="letter-spacing: -0.2pt;font-size: 14.0pt;">자체평가</span><span
style="font-size: 14.0pt;"> </span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">운영실태 및 분야별 우수사례를 외부전문가와 분야별 주관 부처</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;vertical-align: super;font-size: 14.0pt;">*</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">에서 점검</span><span
style="font-size: 14.0pt;">하는 제도다</span><span style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">.</span></p>
<p
style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;">* (</span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;">조직</span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;">정보화 분야</span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;">) </span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;">행정안전부 </span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;">/ (</span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;">인사 분야</span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;">) </span><span style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 12.0pt;">인사혁신처</span></p>
<p
style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="font-size: 14.0pt;"></span><span
style="font-size: 14.0pt;">소방청은 이번 평가에서 세부 지표에 대한 시행계획을 충실히 수립하고</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">, </span><span
style="letter-spacing: -0.5pt;font-size: 14.0pt;">정량적 자료를 통해 운영성과 및 원인분석을 제시하여 정책 개선 및 </span><span
style="letter-spacing: -0.5pt;font-size: 14.0pt;">발전방안을</span><span
style="font-size: 14.0pt;"> </span><span
style="font-size: 14.0pt;">구체적으로 도출하는 등 자체평가 운영 충실성</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">, </span><span
style="font-size: 14.0pt;">환류 적절성 등 모든 항목에서 높은 평가를 받았다</span><span style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">.</span></p>
<p
style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="font-size: 14.0pt;"></span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">조직분야</span><span
style="font-size: 14.0pt;">에서 객관적 </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">데이터 기반 과학적 분석</span><span
style="font-size: 14.0pt;">을 통한 </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">자체 조직진단 </span><span
style="font-size: 14.0pt;">및 </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">인력 재배치</span><span
style="font-size: 14.0pt;">로</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">, </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">분산된 상황관리 기능을 통합</span><span
style="font-size: 14.0pt;">하고 </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">빅데이터 활용역량을 강화</span><span
style="font-size: 14.0pt;">한 점이 높이 평가받았다</span><span style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">.</span></p>
<p
style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="font-size: 14.0pt;"></span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">인사분야</span><span
style="font-size: 14.0pt;">에서는 전국 소방공무원 대상으로 </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">중요직무급</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-weight: bold;vertical-align: super;font-size: 14.0pt;">**</span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;"> </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">제도</span><span
style="font-size: 14.0pt;"> </span><span
style="font-size: 14.0pt;">및 </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">전문직위제</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-weight: bold;vertical-align: super;font-size: 14.0pt;">***</span><span
style="font-size: 14.0pt;">를 최초 도입</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;"></span><span
style="font-size: 14.0pt;">시행하여 </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">직무</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;"></span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">성과 중심의 인사</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;"></span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">보상체계를 확립</span><span
style="font-size: 14.0pt;">한 점이 우수한 성과로 인정받았다</span><span style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">.</span></p>
<p
style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="font-size: 11.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">** </span><span
style="font-size: 11.0pt;">중요도</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">, </span><span
style="font-size: 11.0pt;">난이도 등이 높은 직무를 중요직무로 지정하고 수당</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">(10~20</span><span
style="font-size: 11.0pt;">만원</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">) </span><span style="font-size: 11.0pt;">지급</span></p>
<p
style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt 27.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;text-indent: -27.0pt;"><span
style="font-size: 11.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">*** </span><span
style="font-size: 11.0pt;">전문성이 필요한 소방공무원 직위를 </span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">’</span><span
style="font-size: 11.0pt;">전문직위</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">‘</span><span
style="font-size: 11.0pt;">로 지정하고 전문관을 선발하여</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">, </span><span
style="font-size: 11.0pt;">해당 직위에 장기간</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">(3</span><span
style="font-size: 11.0pt;">년</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">) </span><span
style="font-size: 11.0pt;">근무케 하며 동기부여를 위한 수당</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">(</span><span
style="font-size: 11.0pt;">근무기간별 </span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">7</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">~</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">45</span><span
style="font-size: 11.0pt;">만원</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 11.0pt;">) </span><span style="font-size: 11.0pt;">지급</span></p>
<p
style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="font-size: 14.0pt;"></span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">정보화분야</span><span
style="font-size: 14.0pt;">에서는 </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">빅데이터 기반 긴급신고 지능형 상황인지 시스템</span><span
style="font-size: 14.0pt;">을 </span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-size: 14.0pt;">개발하여 </span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">신고자 의도 추정</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">, </span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">출동위치 파악</span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">, </span><span
style="letter-spacing: -0.7pt;font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">출동대 편성 단계를 모두 자동화 </span><span
style="font-size: 14.0pt;">하고</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">, </span><span
style="font-weight: bold;font-size: 14.0pt;">현장정보 통합공유 서비스를 통한 신속한 출동 지원 기반</span><span
style="font-size: 14.0pt;">을 마련한 점이 높은 평가를 받았다</span><span style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">.</span></p>
<p
style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 24.0px;"><span
style="font-size: 14.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;"></span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">남화영 소방청장은 </span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">“</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">이번 평가결과는 </span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">2017</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">년 소방청 개청 이후 조직</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">, </span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">인사</span><span
style="letter-spacing: -0.3pt;font-size: 14.0pt;">,</span><span
style="font-size: 14.0pt;"> </span><span
style="letter-spacing: -0.6pt;font-size: 14.0pt;">정보화 부문에서 지속적인 업무혁신과 역량 강화를 통해 육상재난총괄기관으로</span><span
style="font-size: 14.0pt;"> </span><span
style="font-size: 14.0pt;">거듭나기 위한 노력의 결과이며</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">, </span><span
style="font-size: 14.0pt;">앞으로도 체계적인 성과관리로 국민이 체감하는 성과 창출을 위해 정진하겠다</span><span
style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">”</span><span
style="font-size: 14.0pt;">고 밝혔다</span><span style="letter-spacing: 0.0pt;font-size: 14.0pt;">.</span></p>
<p style="margin: 15.0pt 0.0px 1.0pt;padding: 0.0px;color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;background-color: rgb(255,255,255);line-height: 37.3333px;font-size: 14.0pt;"> </p>
<table
style="color: rgb(51,51,51);font-family: Aarial , Malgun Gothic , sans-serif;font-size: 12.0px;background-color: rgb(255,255,255);border-collapse: collapse;table-layout: fixed;border-style: none;">
<tbody>
<tr>
<td
style="width: 62.36pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 1.11111px 1.11111px 0.0px;border-style: solid solid none;border-top-color: rgb(0,0,0);border-left-color: rgb(0,0,0);border-right-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;text-align: center;"><span
style="">담당 부서</span></p></td>
<td
style="width: 151.67pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 1.11111px 1.11111px 0.0px;border-style: solid solid none;border-top-color: rgb(0,0,0);border-left-color: rgb(0,0,0);border-right-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;text-align: center;"><span
style="">소방청</span></p></td>
<td
style="width: 60.81pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 1.0px;border-style: solid;border-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;text-align: center;"><span
style="">책임자</span></p></td>
<td
style="width: 56.05pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 1.11111px 0.0px 1.11111px 1.11111px;border-style: solid none solid solid;border-top-color: rgb(0,0,0);border-left-color: rgb(0,0,0);border-bottom-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;text-align: right;"><span
style="">과 장</span></p></td>
<td
style="width: 56.05pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 1.11111px 0.0px;border-style: solid none;border-top-color: rgb(0,0,0);border-bottom-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;text-align: right;"><span
style="">진형민</span></p></td>
<td
style="width: 90.03pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 1.11111px 1.11111px 1.11111px 0.0px;border-style: solid solid solid none;border-top-color: rgb(0,0,0);border-bottom-color: rgb(0,0,0);border-right-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;"><span
style="letter-spacing: -0.1pt;">(044-205-7240)</span></p></td>
</tr>
<tr>
<td
style="width: 62.36pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 0.0px 1.11111px 1.11111px;border-style: none solid solid;border-left-color: rgb(0,0,0);border-bottom-color: rgb(0,0,0);border-right-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;text-align: center;"> </p></td>
<td
style="width: 151.67pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 0.0px 1.11111px 1.11111px;border-style: none solid solid;border-left-color: rgb(0,0,0);border-bottom-color: rgb(0,0,0);border-right-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;text-align: center;"><span
style="">혁신행정법무담당관</span></p></td>
<td
style="width: 60.81pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 1.0px;border-style: solid;border-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;text-align: center;"><span
style="">담당자</span></p></td>
<td
style="width: 56.05pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 1.11111px 0.0px 1.11111px 1.11111px;border-style: solid none solid solid;border-top-color: rgb(0,0,0);border-left-color: rgb(0,0,0);border-bottom-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;text-align: right;"><span
style="">소방위</span></p></td>
<td
style="width: 56.05pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 1.11111px 0.0px;border-style: solid none;border-top-color: rgb(0,0,0);border-bottom-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;text-align: right;"><span
style="">김강준</span></p></td>
<td
style="width: 90.03pt;height: 15.65pt;padding: 1.41pt 5.1pt;border-width: 1.11111px 1.11111px 1.11111px 0.0px;border-style: solid solid solid none;border-top-color: rgb(0,0,0);border-bottom-color: rgb(0,0,0);border-right-color: rgb(0,0,0);">
<p
style="margin-right: 0.0px;margin-left: 0.0px;padding: 0.0px;"><span
style="letter-spacing: -0.1pt;">(044-205-7243)</span></p>
<div><span style="letter-spacing: -0.1pt;"><br /></span></div></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><br /></p>
소방청, 행정관리역량 ‘우수’ 기관 선정
-‘22년 정부업무평가 행정관리역량 부문 차관급 기관 중 1위로 우수기관 선정
- 소방청 “2017년 개청 이후 육상재난총괄기관으로 거듭나기 위한 노력의 결과
“4년 연속 우수기관 선정, 차관급 기관 중 1위로 국무총리 표창 수상!”
제228차 정부업무평가위원회에서 의결된 2022년 행정관리역량 부문 중앙행정기관 성과관리 및 자체평가 운영실태 점검 결과 소방청(청장 남화영)이 이루어낸 성과다.
※ 차관급 기관(21개) 중 우수기관(6개), 보통기관(11개), 미흡기관(4개)로 상대평가
행정관리역량 자체평가는「정부업무평가 기본법」에 따라 행정안전부와 인사혁신처에서 공동으로 마련한 조직인사정보화 지표를 바탕으로 기관 스스로 평가하고, 자체평가 운영실태 및 분야별 우수사례를 외부전문가와 분야별 주관 부처*에서 점검하는 제도다.
* (조직정보화 분야) 행정안전부 / (인사 분야) 인사혁신처
소방청은 이번 평가에서 세부 지표에 대한 시행계획을 충실히 수립하고, 정량적 자료를 통해 운영성과 및 원인분석을 제시하여 정책 개선 및 발전방안을 구체적으로 도출하는 등 자체평가 운영 충실성, 환류 적절성 등 모든 항목에서 높은 평가를 받았다.
조직분야에서 객관적 데이터 기반 과학적 분석을 통한 자체 조직진단 및 인력 재배치로, 분산된 상황관리 기능을 통합하고 빅데이터 활용역량을 강화한 점이 높이 평가받았다.
인사분야에서는 전국 소방공무원 대상으로 중요직무급** 제도 및 전문직위제***를 최초 도입시행하여 직무성과 중심의 인사보상체계를 확립한 점이 우수한 성과로 인정받았다.
** 중요도, 난이도 등이 높은 직무를 중요직무로 지정하고 수당(10~20만원) 지급
*** 전문성이 필요한 소방공무원 직위를 ’전문직위‘로 지정하고 전문관을 선발하여, 해당 직위에 장기간(3년) 근무케 하며 동기부여를 위한 수당(근무기간별 7~45만원) 지급
정보화분야에서는 빅데이터 기반 긴급신고 지능형 상황인지 시스템을 개발하여 신고자 의도 추정, 출동위치 파악, 출동대 편성 단계를 모두 자동화 하고, 현장정보 통합공유 서비스를 통한 신속한 출동 지원 기반을 마련한 점이 높은 평가를 받았다.
남화영 소방청장은 “이번 평가결과는 2017년 소방청 개청 이후 조직, 인사, 정보화 부문에서 지속적인 업무혁신과 역량 강화를 통해 육상재난총괄기관으로 거듭나기 위한 노력의 결과이며, 앞으로도 체계적인 성과관리로 국민이 체감하는 성과 창출을 위해 정진하겠다”고 밝혔다.
담당 부서 |
소방청 |
책임자 |
과 장 |
진형민 |
(044-205-7240) |
|
혁신행정법무담당관 |
담당자 |
소방위 |
김강준 |
(044-205-7243)
|
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